AIが職場を変革し続ける中、学習戦略の適応の緊急性は非常に高まっています。しかし現実は厳しいものです。Degreed社とHarvard Business Publishing社が提携し、さまざまな地域のシニアおよびミドルレベルのリーダー2,700人以上から回答を収集した結果をまとめています。

最高のラーニングプラットフォームは、各ユーザーに適応し、従業員の特定のニーズに合わせた人材開発を可能にします。Degreedはプラットフォームのホームページを再考し、AI駆動型のよりガイドされた学習体験を提供します。

生成AIに対する自信は、生成AIを導入したからといって自然に得られるものではありません。慎重に練られた戦略的な取り組みから得られるものです。変化に柔軟に対応し、生産性を向上させ、競争力を高めるために、新しい生成AI学習戦略を構築する方法を検討することが必要です。